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工资计提和发放会计处理 一、工资组成部分： 包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。 二、计提和发放的区别： 计提，即计 ...
发布时间： 2020-11-04 12:27:48
设定提存计划的核算 对于设定提存计划，企业应当根据在资产负债表日为换取职工在会计期间提供的服务而应向单独主体缴存的提存金，确认为应付职工薪酬，并计入当期损益或相 ...
发布时间： 2017-12-19 08:33:17
短期薪酬的核算-货币性职工薪酬-非货币性职工薪酬 企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的短期薪酬确认为负债，并计入当期损益，其他会计准则要求或允许计入 ...
发布时间： 2017-12-19 08:32:08
应付职工薪酬明细科目设置 企业应当设置应付职工薪酬科目，核算应付职工薪酬的计提、结算、使用等情况。应付职工薪酬科目应当按照工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费、非 ...
发布时间： 2017-12-19 08:31:16
应付职工薪酬的核算内容 职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职 ...
发布时间： 2017-12-19 08:30:06
